在时代的驱动下，企业之间激烈的竞争，使得流量碎片化，流量成本高幅度增长。传统电商时代流量红利优势已经过去，获客成本成为当代电商难题，寻找新的流量成为企业首要解决难题。移动社交电商成为了目前的热点话题，将电商和社交融合的商业模式，大大降低了获客成本，企业也具有可持续性发展，小编整理了一个成熟的引流模式发展与大家分享。
联动2+1模式，提到这个模式，一部分人会问这个模式我了解一点感觉涉及什么风险，那么我要告诉你的是任何模式的出现都呈现两极分化，有风险的不是模式而在于怎么去操盘。我们打造的模式是国家允许二级分销的条件内合法裂变的，无泡沫零风险，合法合规。
一、如何启动这套模式玩法呢？
1. 搭建一套商城
2. 选品（选择利润值不错的爆款产品）
二、模式的设计很简单，两个身份
1. 代理商
2. 老板
假设你是代理商身份，你需要在商城购买499元的产品，就获得此产品的代理权，你再推荐2人成为代理，留给上级老板，帮助上级老板团队裂变后，就可以升级为老板，对自己的团队进行后续的市场开发。
三、老板有什么好处呢？
1.直推奖：直推1-2人，每推荐一人可获得100元直推奖，直推3或3+n人起，每推荐一人可获300元直推奖励，会员消费获得的直接分佣奖励。
2. 团队奖：成为老板后，能拿到团队里每人销售额的10%的佣金。
3. 平级奖：老板与老板平一级，拿下级老板收益的百分比。
4. 分红奖：设置门槛升级店长身份V1、V2、V3，每个身份拥有独立的奖金池，按人头平分收益
四、模式特色亮点：
1. 二级分销：不存在多级分销合理合规的分佣体制，规避风险。
2.帮扶机制：主要是针对升级为老板之前给上级留下的那两个代理，避免代理白嫖平台收益，针对这一体制平台设置门槛，达成平台设置的条件前，提现冻结部分佣金，达成后，归还冻结佣金，并以后提现无需再冻结。
3.走人机制：推荐2人消费499，即升级老板，关系脱离，走人带新线。
很多传统商家想要转型，却无从下手，他们的难题无非就是商城没流量，不懂得如何裂变。链动模式是为传统企业转型量身定做的方案，一个客户真实案例，别人利用的就是链动2+1模式，仅仅用了半个月的时间，销售额超过了1000多W，这个模式成本低，效率高，是传统企业转型的好去处。