揭秘“合伙人”卖白酒模式：月销几万箱的秘诀

在竞争激烈的白酒市场中，一个不zhiming的白酒品牌如何能够在短短的时间内实现月销几万箱的惊人成绩？这背后，正是一套精心设计的“合伙人”销售模式在发挥着关键作用。

 模式概述

这个白酒销售模式的核心在于通过邀请“合伙人”来扩大销售网络。每位消费者在购买一箱价值1680元的白酒后，都有机会成为品牌的合伙人，并通过推荐其他消费者购买来获得丰厚的奖励。

 玩法细节

1. 成为普通会员

消费者首次购买一箱1680元的白酒后，自动成为品牌的普通会员。普通会员享有购买白酒的资格，并可以开始推荐其他消费者购买。

2. 升级为合伙人

普通会员在成功推荐3位消费者购买白酒后，即可升级为合伙人。升级为合伙人后，将享有更高的奖励和更多的权益。

3. 奖励机制

* 普通会员推荐奖励：普通会员每成功推荐一位消费者购买白酒，可获得300元的推荐奖励。

* 合伙人推荐奖励：合伙人每成功推荐一位消费者购买白酒，可获得500元的推荐奖励。

*见单奖励：合伙人除了获得自己推荐的消费者的推荐奖励外，还可获得其下级普通会员推荐消费者的见单奖励，通常为200元/单。

4. 团队结构

在这个模式中，团队结构呈现金字塔状。合伙人推荐的消费者成为其下级普通会员，这些普通会员再推荐新的消费者时，新消费者将归属于合伙人的上级团队。这种结构确保了合伙人的利益Zui大化，也促进了整个销售网络的快速扩张。

 实战案例

假设小明购买了一箱白酒并成为普通会员。他成功推荐了三位朋友购买后，升级为合伙人。此后，他每推荐一位朋友购买白酒，都可获得500元的推荐奖励。他还可以获得其下级普通会员推荐消费者的见单奖励。假设小明的下级普通会员每月推荐5位消费者购买白酒，那么小明每月可获得1000元的见单奖励（5位消费者*200元/单）。随着团队的不断扩大，小明的收入也将持续增长。

这个“合伙人”卖白酒模式通过巧妙的奖励机制和团队结构设计，成功激发了消费者的参与热情，实现了销售网络的快速扩张。在这个模式中，每个消费者都有机会成为品牌的合伙人，通过推荐其他消费者购买来获得丰厚的奖励。

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