七星创客模式是一种以销售商品为核心，结合分级身份体系和奖励机制，快速有效地为平台引流的商业模式。这种模式具有省钱自用，分享赚钱的特点。等级森严的层级和人性化的奖励机制，Zui大化的利润和服务用户，促使用户自愿为平台引流，从而提升平台的绩效，并在平台中加入奖励回馈用户，达到平台和用户互惠互利的效果。可以说这个模式是互联网时代下的新风口。

而现如今在这个互联网飞速发展的时代，不管是什么行业，要有独到的眼光才能带领自己的团队走的长远。

一.七星创客模式介绍：

推三返一机制：购买产品成为代理，推荐第1个用户加入可以获得产品价格10%的佣金，推荐第2个用户加入可以获得产品价格20%的佣金，推荐第3个用户加入可以获得产品价格70%的佣金。也就是说推荐3人可以达成回本，之后佣金按10%、20%、70%循环计算。
玩法介绍:
在商城购买指定产品，就可以成为创客。创客分享给其他用户，如果用户成功购买商品，创客可以获得分享奖励。平台用户购买还可享受五折优惠。

1星：推荐3个创客，可以获得享受团队业绩的3%奖励。

2星：推荐两个1星且团队业绩完成5万元，可以获得团队业绩的5%奖励

3星：推荐2个2星，可以获得团队业绩的7%奖励，可以获得伯乐奖励；

（伯乐奖：上级拿直属下级团队业绩的，针对三星以上，直属下级团队业绩拿多少，上级拿多少。）

4星：推荐两个三星，可以获得团队业绩的9%奖励；

5星：推荐两个4星，可以获得团队业绩的11%奖励；

6星：推荐两个5星，可以获得团队业绩的13%奖励；

7星：推荐两个6星，可以获得团队业绩的15%奖励；

董事：需培养3个7星，可以获得全网业绩的3%的加权分红，并奖励30万现金（购车基金这个有名额限制）

大boss：需培养三个董事，可以获得全网业绩的2%的加权分红，并奖励100万（购车基金扣掉董事的30万）

这里还有一个团队极差奖励：

推荐3人成为一星创客，获得团队业绩奖3%；二星创客，获得团队业绩奖5%；三星创客，拿团队业绩奖7%；四星创客，拿团队业绩奖9%；五星创客，拿团队业绩奖11%；六星创客，拿团队业绩奖13%；七星创客，拿团队业绩奖15%。董事可获得3%+30W现金奖励的平台加权奖励；(注:3星及以上代理商享有终身伯乐奖，可获得团队绩效收入的。)。

这里小编列举一个案例：某指定产品1980元/套(6盒/套)，买二送一

花1980元只能获得一套产品，但可以获得回购权5折优惠，相当于990元/套；

花3960元，可以获得2+1=3套产品，相当于1320元/套，还可以获得5折回购。如果按回购价买2送1，相当于660元/套。

买的越多，存的越多，存的越多，赚的越多。

假设二:创客消费3960元，分享三个用户成功消费成为创客。

成功分享第一个用户，创客可获得3960*10%=396元；

成功分享第二个用户，创客可以获得3960*20%=792元；

成功分享第三个用户，创客可获得3960*70%=2772元；

在这个三三两两的订单循环中，分享的用户越多，创客的收入就越多，平台的水分也就越多。

一个好的商业模式不仅可以为平台打下基础，还能为平台的后续发展提供源源不断的动力，而七星创客模式就是这样一个值得xinlai与选择的模式。