商业模式的底层逻辑：
1、不要所有产都品赚钱
2、不要赚所人有的钱
3、不要一开始赚就钱
能多让少人你占的便宜，你就能赚多更的便宜，要运用商业模式实现这三个底层逻辑，可以考虑以下方法：
链动2+1商业模式主要是建立团队模式，快速提升销量，是目前成员中速度快的裂变模式，该模式合理合规，模式的利润分享机制激励着用户去裂变、分享，让用户在享受购物折扣的也能促进并获得客观收益，是在困境中快速起盘的商业模式。
一、晋升机制
会员层级：代理、老板
【代理】：需要自购买499的产品，获得代理身份，直推奖励100元，即推荐他人购买获得100元。
【老板】：推荐两个代理，升级老板身份，直推奖励300元，即推荐他人购买产品获得推荐奖300元，团队中的下级购买则赚间推奖200元。
二、模式特点
1.二级分销：二级分销，不存在多层级，合理合规分佣收益；
2.走人机制：推荐两人消费499成为代理，即升级成为老板，关系脱离走人；
3.留人机制：自身成为老板后，为上级留开始推荐的两人；
4.上帮下扶：下级成为老板后，为上级留人，下级未成为老板，上级帮扶后可获得帮扶基金
三、举例
A买499块钱的产品礼包成为代理
A推荐B1、B2用户购买礼包成为代理
A分别获得B1、B2的直推奖励100+100=200元
A升级成为合伙人身份，推荐B3、B4消费获得直推奖励+间推奖励共600元
B3、B4各推荐2个用户购买500元礼包成为代理，也就是C1、C2、C3、C4
A获得800元见点奖，B3、B4分别获得200元直推奖并升级合伙人脱离A的团队，以此类推
该模式是以销售产品为主的营销模式，几乎所有的企业运用这个模式的初心都是卖产品，回馈用户，在当前经济严重下滑的局面下求生存，模式团队成员很轻松就与推荐人割裂关系，没有固定团队，团队是不停变化的，用户实实在在的通过推广产品赚取分销奖励。
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