链动2+1
模式简单粗暴，会员消费499，终身享受无限链动收益，提现秒结算秒提现0手续费
模式特点：
二级分销，不存在多层级，合理合规分佣收益
走人机制，推荐两人消费499成为代理，即升级成为老板，关系脱离走人
留人机制，自身成为老板后，为上级留开始推荐的两人
上帮下扶，级成为老板后，为上级留人 ，下级未成为老板，上级帮扶后可获得帮扶基金
模式详解：
每一位代理升为老板后，都需要给上级的老板留下两个原始的客户，这就是感恩机制规则。
其中设置的任务达标后，代理没有达标的话，只能将其中的80%，而后边的20%的收益则冻结成为帮扶基金。
商业模式的好坏，直接决定了企业未来的发展，以及当下的盈利状况，一个好的商业模式往往能够让企业经营更加稳固，发展更加迅速。链动2+1能够解决的问题：
一、解决用户liuliang问题
二、用户留存
三、tigao用户转化
四、产品复购
这些只是zui基本的四个条件，除此以外，模式必须具有可行性以及可持续性，可行性就是合法合规合理；可持续性是指模式可以长久维持的过程。
链动2+1模式赋能各大电商平台，引流裂变，帮助企业快速卖货。来看看链动模式的奥妙之处。
链动2+1模式晋升机制：
会员层级：代理、老板
代理：直接消费"499" 元，获得该身份
老板：成为代理，直接推荐2个“代理”, 获得该身份
奖励机制：
1、代理直推一单拿到100元奖励
2、老板见点奖得200元奖励
3、老板直推一单拿到300(100+200)元奖励
4、老板平级收益10%
5、帮扶基金：30%冻结
6、老板可根据团队业绩分红
举个例子：
A购买499元礼包成为代理
A推荐B1、B2购买，A获得直推奖100+100，且升级成为老板身份，B1、B2成为代理
A推荐B3购买，A获得直推奖100+见点奖200=300。
B1、B2两条线留给上级，第三线才是A的团队。
走2留1机制，直推前面2人只能拿直推荐，见点奖给上级。
直推2人后升级成为老板。
第3人开始直推N个代理都可以拿N*（100+200）
模式特色：
1.二级分销，无多层次，合理合规的佣金收入。
2.走人机制：推荐2人消费499，即升级老板，关系脱离，走人带新线。
3.留人机制：成为老板后，为上级留下zui初推荐的两个人。
链动2+1模式还设有平级奖、帮扶奖、分红奖。
走人、留人机制：走1个，留2个； 收益：400元
走2个，留4个； 收益：800元
走4个，留8个； 收益：1600元
走8个，留16个； 收益：3200元
如此类推...
团队如每人直推2人为例，个人总收益为
直推和团队见点奖收益=100+100+300+200*2+200*4+200*8+200*8+200*16+200*N
平级收益=（300+200*2+200*4+200*8+200*8+200*16+200*N）*10%
直推3人“回本”，白拿产品，后续躺赚丰厚收益！
如何tisheng复购？会员升级老板后躺平不消费？
1、增加店长身份，成为店长，可享受业绩分红，升级店长有对个人复购、团队复购业绩考核要求；
促进团队和个人的复购指标。
2、增加V3身份，老板可以升级成为V3身份，成为V3后，直推、见点奖励的佣金都会tigao；
成为V3的唯一要求是购买指定的产品礼包；
3、结合共享购模式，用户共享值的多少决定获得佣金的上线（备注共享购具体玩法可以找小编或者通过小编官网查找“共享购”获取对应文章）；
增加贡献奖玩法
贡献奖：成为V3等级之后，1.2号用户下单那么就近的V3等级用户可获得（如已得团队奖则不会再获取贡献奖）
贡献奖获得奖励者：V3身份奖励规则： ①1、2号位下单，Zui近v3可获得②如刚好Zui近的V3身份已获得了团队奖励，则不会再发贡献奖，也不会再往上找分配给其他V3，截止
为获得团队奖励 的用户下级V3得【贡献奖】 订单完成发放。
注：未确定点位的用户下发展的1.2号位用户，也会产生贡献奖给到就近的V3身份。
福利奖：
当上级得到团队奖后，那么直推的V2等级用户（排除1.2号位）达到福利奖推荐人数条件后就可以获取
福利奖获得者：
①团队奖励者的直推用户（排除直推的1.2号位用户）
②【团队奖励者的直推用户】自身为V2以上身份
③【团队奖励者的直推用户】直推的1.2号位的团队下分别要有二个V2 （不包含1.2号位自身身份）
奖励发放规则：每天凌晨平均分 昨天的福利奖奖励池金额÷今天0点时有多少人达标福利奖=今天0点每人发放的福利
奖金额，到达个人中心-零钱。
福利奖举例说明：团队奖励20%元，福利奖10%如以上情况，B3在2月14号下单实付金额500元，2月15号10:00订单完成，A得团队奖励=500*20%=100元福利奖金额=团队奖励金额*福利奖比例，那么此笔福利奖金额是100*10%=10A直推人员B1.B2.B3.B4,排除1.2号位B1.B2,只看B3B4，只有B3满足得福利奖资格个人所得福利奖=福利奖金额÷达标人数=B3可得10/1=10，在16号凌晨发放福利奖励
链动2+1的核心优势是做liuliang裂变，引流效果好，模式的复购性高