随着中国经济的快速发展和国际交流的不断增加，越来越多的外国人选择来华工作。要想在中国合法工作，需要办理工作许可证。本文将为外国人提供一份办理工作许可证的详细指南，帮助他们了解办理流程和所需材料，确保顺利完成申请。
(一)申请外国人来华工作许可证(来华工作90天以上，不含90天)，申请外国人来华工作许可证延期。注销的，按以下程序办理:
1.在线应用程序。用人单位登录系统，在线提交申请信息，并提供相关电子材料。委托特殊服务机构办理的，应当在线登记特殊服务机构的唤正名称。合法登记证(营业执照或组织机构代码证、社会保险登记证、外国企业常驻代表机构登记证等)。经办人的姓名、身份证、联系电话号码等。，并提交用人单位的委托书。经办人的身份证明。
2.在线预审。受理机构应当自材料提交之日起5个工作日内对在线提交和纤悔的材料进行预审(材料提交之日不计入期间)。材料不完整、内容不规范的，受理机构应当一次性在线通知材料;材料齐全、内容规范的，应当在线通知或者预约现场提交材料。
3.接受。受理机构在审查后决定是否接受。申请事项属于行政机关的职权范围，申请材料齐全。符合要求的，应当场受理。受理机构应当出具《外国人来华工作许可证受理表》，加盖行政机关专用印章，注明日期;申请材料不完整或者不符合法定形式的，应当当场通知需要纠正的内容，并出具一次性通知，并在纠正后受理;不属于行政机关职权范围的，受理机构应当说明不受理的原因和依据，自收到纸质材料之日起5日内送达申请人或用人单位。
4.审查。审查通过后，在线生成《外国人工作许可证通知》。申请人应当在入境后15日内申请《外国人工作许可证》。提交材料验证后，决策机构应当在10个工作日内(材料验证日不计算在期间)进行审查和决定。申请《外国人来中国工作许可证》，应当核实雇佣合同或者工作证书原件。工作资格证书。无犯罪记录证书、体检证书、Zui高学位证书等原件。
5.决定。符合条件和标准的，决策机构应当作出行政许可决定。申请长期在中国工作的，应当自许可决定之日起10日内发给《外国人工作许可证》。不符合条件的。标准的，应当作出书面决定，解释原因，并通知申请人或者用人单位依法申请行政复议或者提起行政诉讼的权利。许可决定机构可以根据用人单位和申请人的信用记录，简化外国人延期在中国工作许可证竖绝申请的纸质材料验证环节。