智慧新零售商城系统开发功能
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无论是信息化还是工业化过程中培养了很多人才，但是都过于单一化。工业化和信息化的深度融合之后，我们需要更多的是复合性人才，对工业材料了解，对信息业了解的，当然对我们管理也提出了很高的要求。因为技术是服务于业务的，刚才提到的终是希望驱动企业，使它具备智能管理和持续创新的能力，从而**它的核心竞争力。
一、新零售商城模式系统介绍：
（1）裂变式微信分销
功能与服务可嫁接在自有微信公众号，构建互联网**和服务入口。可制作精美推广海报，用于推广员／粉丝推广，通过二维码推广分销商城。
（2）分销与新零售商城
新零售商城模式系统自动统计与监管商城销售业绩，计算销售收入，支持客户二次销售与相应的绩效自动计算。
（3）多维度统计报表
新零售商城模式系统，无埋点，全数据采集，多维度灵活分析自定义轻松做图表。
二、新零售商城系统模式介绍：
1．推荐总代奖励：
下级代理推荐成功总代，按总代的首笔订货金额、订货数量核算给相关人员相应奖励
说明：奖励可以设置一级，也可以多级，不同级别人推荐奖可以分开设置
2．订货返点奖励：
总代推荐的总代补货、按补货产品数量金额给予相关人员一定比率的返点，可以设置三级奖励，返点基数可以灵活定义按金额、数量或PV奖励
3．总代业绩奖励
A、按微商新零售系统平台总代自已的业绩达到多少额，给一定比率的返点
B、返点基数：按金额／按PV／数量
C、累计金额基数：按金额／按PV／按数量
D、核算方式
4．按月考核：每月达到多少奖励多少
新零售主要集合目前已有系统框架，进行线上线下资源结合。原本的线下商城商家可申请成为总店，推广员申请成为社区代理，形成总店－社区代理－消费者的线下交易流程，方便线下商城开拓线下渠道，并让消费者享受便利的社区配送到家服务。
