企业招聘网站开发，企业招聘平台部署，企业招聘小程序部署，企业招聘系统部署
对于中大型企业招聘是日常化、持续性的，需要的人才也是多部门、多岗位、多层级，而招聘的渠道大都是以市场招聘平台为主。市场中的招聘平台面向的人才群里定位有较大的差异，导致很多企业在多个平台同步招聘，同时企业缺乏统一的招聘管理系统，导致企业人力资源部门工作量大、招聘效率低。
人力资源管理是企业管理的核心板块，企业招聘又是人力资源管理中*前置的部分，企业通过搭建招聘管理系统，开放企业对外的招聘窗口，同时连接第三方招聘平台，形成自有的招聘管理系统，让企业招聘管理更加高效。