链动2+1美丽天天秒模式商城系统开发找微三云源码哥，我是微三云的运营总监源码哥，给大家讲解下一直非常感兴趣的商业模式——美丽天天秒，2+1链动模式机制。美丽天天秒软件开发商业模式很简单，在整个系统上会分有代理和老板两个身份，无论是哪一个，其实都是具备一定的商业化模式；具体操作的方式是在代理晋升为老板的需要给后代人留下东西，这里的后代人其实就是上级代理，留下什么？简单来说两个原始种子用户，也就是我们所理解的感恩机制。就好比，你成为老板了，那你需要留下一定的用户，或者是某个象征性的机制等。这种方法其实是在激烈每个人成为老板，毕竟成为老板之后还会更多优渥的条件和奖励条件。对于用户来说，这种晋升模式会一定的挑战性，但也非常的人性化，会有一种公司上班的氛围。www.rrooxx.com美丽天天秒系统源码
一、会员身份：只有老板和代理两种身份，购买499礼包即可成为代理，发展2个代理即可升级老板
二、代理身份
1.成为代理条件：加盟区任意消费499（金额可自定义），成为代理(产品自选，不指定)，即可生成自己的推广码。
2.成为代理后权益:
1）.免费专区：下单扶持成为代理十元运费可以零元购，终生享受免费用洗衣液，免费用洗面奶，免费用面膜，免费用各种美妆产品等。
2）.会员特权价：可以在农副产品区，享受低廉的价格，获得更优质的绿色农产品
3）.推广奖励:直推奖励，单100元，第二单也是100元
4）销售其它产品8%~40%利润
团队销售其他产品也均有差价利润
二、五个奖励：直推奖100元，见单奖200元，平级奖10%，帮扶奖20%，分红奖
①直推奖：推荐一个代理消费获得的直推分佣奖励。（比如A代理推荐B用户，B用户去下单，A代理就可以获得100元直推奖励）。
②见点奖：推荐一个代理消费获得的见点奖励。（比如A老板推荐B代理，B代理推荐C用户，C用户去下单，A老板就可以获得200元见点奖励）。
发展3个市场起代见单200
1.成为老板条件：完成直推2单499元
2.成为老板权益：直推奖励，单100元，第二单也是100元，完成直推2单后升级为老板，升级老板后完成直推第3单后享有代见点间推奖励。
成为“老板”后，直推奖励:300元/单，旗下间推奖励:200元/单（无xian代）
提现秒结算秒提现0手续费，（特色优势：2级分润，无xian代拿钱）
③平级奖：老板与老板之间两者身份一致的时候，平台额外补贴给上级老板的奖励。（A老板扶持出了下级B也成为老板，此时A.B是平级身份，那A可获得B收益的平级奖，如：B老板直推了个代理获得300收益，平台设置的平级奖励为10%，那么A就能获得30元平级奖励）。
团队身份点位分红奖（可设置不同身份等级的升级条件，或者直接购买不同金额的大礼包升级到不同的级别）
④帮扶奖：1、完成平台设置的提现任务（推荐2人成为老板，团队下需要“N”个代理，后才可解锁收益，没有达成每次只能解锁80%收益，剩下20%冻结成基金，完成任务之后才可解锁）（只需要完成一次即可）
⑤分红奖：设置门槛升级团队长身份V1、V2、V3，每个身份拥有独立的奖金池，按人头平分收益
平台每卖一个499，固定拿30元进分红池，给董事联创合伙人等多个级别设置不同的比例根据对应身份人数进行平均分红，比如董事平分30%，联创平分30%，合伙人平分40%
举例：分红奖总佣金为100元，V1奖金池20%，V2奖金池30%，V3奖金池50%，且达到V1身份人数1，V2身份人数5，V3身份10，则：
V1奖金池1人，直接获得：100X20%=20元
V2奖金池5人，每人获得：100X30%÷5=6元
V3奖金池10人，每人获得：100X50%÷10=5元
特别说明：
1.感恩机制：这个模式特别设置了下级帮扶上级的感恩互助机制，下级代理想做老板，需要将原两个直推团队留给上级老板，帮助上级裂变团队，自己再重新发展新的市场，新发展的下级也会帮助上级，如此循环，讲解如下：
假设A推荐B，B推广了B1和B2两个499代理，满足条件升级成为独立老板时，之前直推的市场B1和B2两个市场需要留给原来的上级，B1和B2这两个市场如果也分别推广了两个499代理，(分别为C1，C2，C3，C4)升级独立老板时，也需要把他们的C1，C2，C3，C,4个市场留给A，从而A可以获得2生4,4升8,8升16。。。的团队架构，A实现团队的自动裂变。
2.20%链动基金互帮互助机制:代理或老板收益提现时，需预留冻结20%在平台，完成指定任务才能解冻全部可提现。
指定任务
1：之前直推留给上级的个团队B1和B2均升级为代理级别或老板级别
2：B1和B2团队伞下订单超过10单
本机制主要预防下级脱离的时候留下两个不动的小号或僵尸账户，实现真正的下级帮助上级发展团队
保护原来推荐关系，基因链关系不烧伤，人数可自定义，拿关系链团队无xian代级差奖励，统团队身份点位分红奖一样，可设多个身份，比如董事/联创/合伙人，可设置不同身份等级的升级条件（比如直推人数，直推指定身份等级会员数，订单量，消费金额，大小腿业绩占比，伞下总业绩），或者直接购买不同金额的大礼包升级到不同的级别。
省市区等区域奖励
省市区代理，享受级差收益，以用户下单的实际收货地址为准进行订单分佣
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平台开发搭建，APP开发，小程序开发，软件开发，公众号开发
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一、新零售奖项设置：
销售奖励（代理销售一个奖80元，老板销售一个奖240元）
团队见单奖（老板团队旗下代理见单奖160元）
平级奖励（老板的代理与自己平级后可享受奖励其收益的10%）
万元福利奖（老板收益满一万元后额外奖励团队旗下见单20元）
基金：
帮扶基金（收益的10%作为帮助代理A和代理B成为老板的预留基金）
复购基金（收益的10%作为品牌396暴富区复购基金，只能用于复购）
购买1.98万区县礼包，即可成为区县代理，享受所属区县订单金额百分之二收益，销售五个区县代理就可以升级为市代，享受该市订单百分之二收益，销售十个区县代理就可以升级为省代，享受该省所有订单百分之二收益，秒结秒发。
美丽天天秒软件开发定制公司软件定制美丽天天秒软件开发在互联网促使下，销售模式已经不再是传统模式，而是成为裂变模式，无论是网络销售，还是实体店网络绑定销售，对于商家来说，基本的目的没变，只是途径和方式改变了。很多人想要加入一些这种奖励机制的氛围，可是对于没有恒心，或者是没有方法的人来说，并不容易，因为会涉及到圈，涉及到不同的系统架构，以及模式性的分配。这种美丽天天秒软件开发的商业模式大潮流在如今的网络时代并不是那么主流，却依旧存在着，在未来，这种机制或许会有更高的提升，但主题不会轻易改变，甚至主题将会作为主流。在后期用户想要继续这种模式，就需要有一个基本的提升，在吸取该软件优势的摒除目前软件所存在的细节性问题，才能够脱颖而出。
董技叔作为源码工厂的创作者，服务体系从技术研发、软件开发、原生APP定制，小程序制作，成品游戏开发，H5源码，网站外包，原型规划、UI设计、营销策划，域名注册、搜索引擎优化、短营销系统，推广代运营、网络营销托管、服务器维护，二次开发等互联网一站式技术与营销服务企业，拥有主流多语言开发技术团队，打通软件技术整合营销到品牌全案。深度理解行业需求，面向丰富的业务场景，5800+成品源码为全球地区客户提供各行业技术及营销一站式的解决方案。链动2+1美丽天天秒模式商城系统开发找微三云源码哥。