2+1链动结合分享购——市场商业模式
一、2+1链动全新版的商业逻辑
链动2+1方式主要有两种身份：代理、合伙人。以499一个礼包为例子【代理】：必须自选购499商品，就能获得【代理】实际身份，自购省100元，推荐别人获得邀请有奖100元。【合伙人】：推荐2个代理，就能更新得到【合伙人】实际身份，自购省300元，推荐别人获得邀请有奖300元，团队下属区域代理拿货获得间推奖200元
链动2+1的核心闪光点：变成合伙人的身份情况下，前边推荐的2个代理那就需要交给推荐自己的上级领导，协助上级领导团队裂变，同时，你会摆脱上级领导再次创建自身的团队销售市场，当团队后边持续发展的区域代理也成为合伙人时，他们也会摆脱你团队创建他们自己的团队销售市场，但是他们前边推荐的2个代理要留下为你做销售市场。从全部体系架构来看，链动2+1的商业运作逻辑的方式是在国家合法的二级分销范围的管理体系来运做。
二、链动2+1的奖励特点
假定邀请人推荐了A购买产品499变成了代理商，邀请人得到100直推奖赏。自此A推荐了B1.B2。这儿得到直推奖100、100，变成了创业合伙人的身份后，独自一人跳出来精英团队，再次发展其他关系团队。这时情况是B1.B2留在A的邀请人团队里协助这一邀请人发展市场。A变成创业合伙人身份后，推荐每个人都可以得到直推奖赏跟见点奖励，即每一次直推都可以获得300的奖赏。
①直推奖：推荐一个代理商交易所获得的直推分销模式奖赏。（例如A代理推荐B客户，B客户去提交订单，A代理商就能获得100元直推奖赏）。
②见单奖：推荐一个代理商交易所获得的见单奖赏。（例如A强烈推荐B代理商，B代理推荐C客户，C客户去提交订单，A老总就能获得200元见单奖赏）。
③同级奖：二者身份一致时，服务平台附加补助给上级领导老板的奖赏。（A帮扶出下属B也成为创业合伙人，这时A.B是同级真实身份，那A可获得B收益的同级奖，如：B直推了一代理商得到300，服务平台设定的同级奖赏为10%，那样A就能获得30元同级奖赏）。
④扶持奖：1、完成平台设定的每日任务（推荐2人变成创业合伙人，精英团队下必须“N”个代理商，后才可开启盈利，并没有达到每一次只有开启80%盈利，剩余20%冻结成基金，达到目标以后才可以开启）（只需完成一次就可以）
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二、分享购绑定用户粘度，捆绑任何日常消费的盈利关系
上述的链动是结合卖货商城做裂变做引流卖货，流量进来了，格局打开，不仅仅局限于客户的商城消费要求，更是在不改变消费者的其他消费习惯下，捆绑住他每一笔消费与商城平台的盈利关系。
款集成了淘宝、天猫、京东、拼多多、美团、饿了吗，滴滴打车等主流的购物平台了。分享购模式是一款网购优惠劵平台，在乐分享可领取主流平台网购优惠劵，生活缴费优惠充值，app会员折扣充值。是一个全网CPS+本地CPS的综合导购返佣平台。用户可以在高省App中领取主流商城的商品隐藏优惠券和拿高额返佣。
模式机制：五人排滑落+循环上级共富直接奖(避免传销)+区域订单奖
1：5人公排滑落模式:1队*5的结构，55复制，一楼5人，二楼25人，三楼125人。每个人都有5个以上的直接推下属点，直接推第六个开始滑向同一个部门的下属，所以一共有2444105人到9楼，这样上级就可以帮助下属，下属就会被激活，帮助上级，扩大深度，互相帮助。
2:循环上级共富直推奖：您的第1笔消费产生的共富收益返给您的上1级。你的第二笔消费产生的共富收入返还给你的第二级，以此类推，第十次消费产生的共富收入返还给你的级，第11次消费产生的共富收入返还给你的第二级，依次循环。
3:区域奖励：按照用户注册地决定区域订单归属，每次该地区出现一个订单，区域台伙人均有管道收益。
经营者也要明白，不论是自己开公司还是合伙创业，都要懂得变通思维，不能一成不变，要创新思维能力，线下难做，咱们就结合线上线上，打造互联网的入口。还要通过商业模式吸引更多人到你这个平台上来创业，这样你就可以用社会的人、社会的钱、社会的资源把公司和平台做大，成就更多的人。那还有更多的合伙人创业模式，通过互联式盈利思维借助东风到达彼岸。
（万物皆可做线上，不管任何行业，只要你想，就可以成功依靠模式转型，具体的详情方案欢迎找小编咨询）
未来已来，不管你是否看懂
唯有跟上，才不会被市场所淘汰
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