自动拼团托管系统开发,拼团小程序开发,微三云系统
附：没有完美的模式，也没有长久火爆的模式，每几个月都会变都会有新的风口，这个演进历史呢，有好几年了，Zui早2014年开始是做三级分销和多级分销，非常火，后来不行了就是全球分红模式和排队模式等，后来2015年就是微商模式和全返模式兴起，2016年就是社区团购模式，2016年中就是O2O异业联盟跨界盈利模式和线下实体店支付聚合码模式流行起来，2017年就是区/块/链商城模式和信用卡代/还模式，2018年就是社交电商模式，2019年初就是九星创客模式和挂售寄售模式，就是补贴模式和分红榜模式，2020年初疫情原因社区团购模式死灰复燃，年中开始就是拼团模式和三三滑落公排分红模式，现在开始就是全民拼购模式，预计过3个月又会流行有新的模式，每一种模式都曾独领风骚一段时间，有些是带灰色的模式，现在回头看有些模式是不健康的，但当时都是只是争议没有明确的定义，都是一种创/新的尝试，每一个阶段都有一批聪明人在恰当的时机抓住其中一两个风口赚到大钱并成功转型，积累了越来越多的忠实用户，平台越做越大，非常低调不张扬，偷偷每个月赚着几百万几千万的收益！
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自动拼团托管系统
托管拼团金额：500人数：20人
拼团奖金机制：
会员充值金额到系统账户余额(500元)，自动开启系统托管，等待团购。
1、若拼中一轮，奖励500积分（可到平台进行商城企业产品区任意一个选择自己购买）若累计拼中10轮，平台可以奖励1万元
2、如果每轮咒语没有获胜，平台奖励1元(金额
若处于托管状态，此奖励上不封顶
若不处于一个托管工作状态，需满足中奖1次，此奖金进行奖励550元封顶
团队业绩奖励：
一星:3万(满足伞下团队中奖金额)平台奖励:5%(500的5%=25元)
二星：4万（满足伞下团队中中奖收入金额）平台进行奖励：8％（500的8％=40元）
三星：5万(满足伞下团队中奖金额)平台奖励：10%(500+10%50元)注：差别化同行拦截(如果有三星级别相等)平台奖励近三星成员
10%(10%+5元/50)
股东：伞下两代内满足有4个三星级别
注：享有信息平台进行当天总业绩考核奖励（日结算）10％加权，当天总业绩（比如我们就是每轮中奖500元，当天可以玩了100轮，总业绩为5万）
依照伞下两代内三星级别人员数量按比例进行结算方式奖励（比如有两个企业股东，一个重要股东三星级别数量有6个，另一个主要股东三星级别数量有4个）
则有6个的股东进行奖励10％的60％，另有4个的股东可以奖励10％的40％
